VW kündigt Tarifverträge: Was heißt das für Beschäftigte?
{"headline_fa":"ان‌تی‌وی کündigt Tarifverträge: چه پیامدهایی برای کارمندان دارد؟","body_md":"
ان‌تی‌وی کündigt Tarifverträge: چه پیامدهایی برای کارمندان دارد؟
ان‌تی‌وی در چارچوب برنامه صرفه‌جویی شدید، بسیاری از قراردادهای صنفی موجود را لغو کرده است. اما این تصمیم چه پیامدهایی برای کارمندان خواهد داشت؟
چند قرارداد صنفی ان‌تی‌وی لغو شده است؟
ده قرارداد از مجموع سیزده قرارداد صنفی لغو شده است. به گفته اتحادیه صنفی IG Metall، این تصمیم شامل «تقریباً تمام قراردادهای صنفی ان‌تی‌وی» است. این قراردادها شامل قرارداد حقوق، قرارداد اصلی، قرارداد آموزش و قرارداد چارچوب برای کارمندان با تخصص یا مدیریت است.
چه مواردی در این قراردادها规定 شده است؟
قرارداد اصلی شامل مقررات مربوط به ساعات کار و تعطیلات است. بنابراین، این قرارداد در مورد ساعات کار کارمندان ان‌تی‌وی، روزهای تعطیل و پرداخت‌های خاص و همچنین طبقه‌بندی حقوق و دستمزد است.
به گفته اتحادیه صنفی IG Metall، قرارداد اصلی همچنین شامل حقوق bảo vệ برای کارمندان مسن و کسانی است که به دلیل مشکلات سلامتی نمی‌توانند کار قبلی خود را ادامه دهند.
در مورد بخش‌های لغو شده قرارداد آموزش، بحث در مورد استخدام کارآموزان و دانشجویان دوگانه است. هنوز مشخص نیست که ان‌تی‌وی دقیقاً چه تغییراتی را اعمال خواهد کرد.
کدام کارمندان تحت تأثیر قرار می‌گیرند؟
این تصمیم شامل کارمندان ان‌تی‌وی در آلمان است. این کارمندان در بخش‌های مختلف از جمله خودروهای سواری و کامیون‌ها، بخش قطعات و بخش‌های مرکزی شرکت کار می‌کنند.
قراردادهای صنفی ان‌تی‌وی برای حدود ۱۳۰۰۰۰ کارمند در آلمان معتبر است. کارمندان شرکت‌های تابعه ان‌تی‌وی مانند آئودی یا پورشه تحت تأثیر این تصمیم قرار نمی‌گیرند.
چه تغییراتی ممکن است رخ دهد و از کی؟
قراردادها تا ۳۱ دسامبر ۲۰۲۶ لغو شده‌اند و ممکن است از ۱ ژانویه ۲۰۲۷ اعمال شوند. اما اتحادیه صنفی IG Metall می‌گوید که لغو یک قرارداد صنفی به این معنی نیست که تمام مقررات آن فوراً حذف شوند. برخی از مقررات ممکن است仍然 معتبر باشند.
تغییرات دقیق بستگی به مذاکرات بین کارفرما و کارمندان دارد. قراردادهای صنفی باید بین کارفرما و کارمندان重新 مذاکره شود. رئیس شورای کارکنان ان‌تی‌وی، دانیلا کاوالو، پیش‌بینی می‌کند که یک «درگیری شدید» در اواخر سال وجود خواهد داشت.
آیا خطر از بین رفتن شغل‌ها وجود دارد؟
از نظر اتحادیه صنفی IG Metall، امنیت شغلی از تصمیمات فعلی تحت تأثیر قرار نمی‌گیرد. این امنیت شغلی تا پایان سال ۲۰۳۰ معتبر است و نمی‌تواند قبل از آن لغو شود. بنابراین، اخراج‌های کارفرما masih ممنوع است.
اما این به این معنی نیست که هیچ شغلی از بین نمی‌رود. در سال ۲۰۲۴، توافق شد که ۳۵۰۰۰ شغل در آلمان تا سال ۲۰۳۰ کاهش یابد. این کاهش شغل‌ها باید از طریق بازنشستگی زودرس و غرامت انجام شود.
آیا ممکن است ساعات کار طولانی‌تر شود؟
احتمالاً. در شرکت‌های خودروسازی دیگر، بحثی در مورد هفته ۴۰ ساعته بدون مزایای حقوقی وجود دارد. به گفته منابع خبری، مدیریت ان‌تی‌وی نیز در نظر دارد که ساعات کار طولانی‌تر را برای کاهش هزینه‌ها اعمال کند.
هنوز هیچ درخواست مشخصی در این مورد وجود ندارد، اما این موضوع ممکن است در آینده مطرح شود. برای کارمندان ان‌تی‌وی در آلمان، هفته کار ۳۵ ساعته معتبر است.
ان‌تی‌وی با لغو قراردادهای صنفی چه هدفی را دنبال می‌کند؟
ان‌تی‌وی باید رقابت‌پذیری خود را بهبود بخشد و هزینه‌ها را کاهش دهد. به گفته ان‌تی‌وی، با توجه به فشار هزینه‌ها، باید مقررات مختلف در قراردادهای صنفی اصلاح شود. با لغو قراردادها، فضایی برای مذاکره ایجاد می‌شود. هدف این است که تمام امکانات کاهش personel را به طور کامل استفاده کند.
واکنش شورای کارکنان و اتحادیه صنفی چیست؟
مدیریت ان‌تی‌وی از نظر نمایندگان کارمندان، دستاوردهای اصلی صنفی را زیر سوال می‌برد. به گفته اتحادیه صنفی IG Metall، ان‌تی‌وی قصد دارد که «از ژانویه، مستقیماً به جیب کارمندان دست درازی کند و در همان زمان، مزایای کسب شده در دهه‌ها را زیر سوال می‌برد».
رئیس اتحادیه صنفی IG Metall در نیدرزاکسن، تورستن گروگر، گفت که ان‌تی‌وی سعی می‌کند که چالش‌های اقتصادی خود را بر دوش کارمندان که هر روز شرکت را به حرکت در می‌آورند، بیاندازد. «در حالی که سودها خصوصی می‌شوند، هزینه‌ها و ریسک‌های کارفرما باید بر دوش کارمندان قرار گیرد. ما این را نمی‌پذیریم.»
رئیس شورای کارکنان ان‌تی‌وی، دانیلا کاوالو، اتهام کرد که مدیریت ان‌تی‌وی سعی می‌کند که با تهدید به تعطیلی کارخانه‌ها، کارمندان را تحت فشار قرار دهد تا قراردادهای صنفی را قبول کنند.
پرسش‌های متداول
ان‌تی‌وی
قراردادهای صنفی
اتحادیه صنفی IG Metall
این موضوع در برنامه‌های رادیویی و تلویزیونی مورد بحث قرار گرفته است.
"}
پیوند منبع اصلی: لینک
